Síndrome de Burnout y desempeño laboral del personal de salud que labora en el Centro de Salud de San Jerónimo, 2021

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dc.contributor.advisorEspinoza Palomino, Aydeées_ES
dc.contributor.authorAguila Silvera, Sonia Haydeees_ES
dc.contributor.authorPariona Ccahuana, Nelidaes_ES
dc.date.accessioned2022-06-03T17:33:49Z
dc.date.available2022-06-03T17:33:49Z
dc.date.issued2022
dc.description.abstractEl síndrome de burnout se asocia con condiciones estresantes y es causado por las situaciones de trabajo altamente complejas que enfrentan los profesionales de salud. El objetivo del estudio fue determinar la relación entre el síndrome de burnout y el desempeño laboral del personal de salud que labora en el C.S. de San Jerónimo, Andahuaylas 2021. La metodología aplicada para el estudio es básica, con alcance correlacional y no experimental - transversal, la población estudiada fue 172 personales de ello 120 fue la muestra de estudio, el muestreo fue probabilístico. Se usó el cuestionario (MBI) que consta de 22 preguntas para medir el síndrome de burnout en escala Likert y otro cuestionario para medir el desempeño laboral. Los resultados encontrados evidencian que el 79.2% tiene burnout de nivel medio. En relación al agotamiento emocional y la realización personal se mostraron en altos niveles 50% y 85% respectivamente, mientras que 92.5% tienen despersonalización baja. En relación al desempeño laboral el 54.2% evidenciaron tener desempeño regular y el 45.0% mostraron desempeño bueno. En conclusión, existe relación significativa entre el síndrome de burnout y el desempeño laboral del personal de salud que labora en el C.S de San Jerónimo, Andahuaylas 2021es_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14512/350
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Tecnológica de los Andeses_ES
dc.publisher.countryPEes_ES
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/es_ES
dc.subjectSíndrome de burnoutes_ES
dc.subjectDesempeñoes_ES
dc.subjectAgotamientoes_ES
dc.subjectDesgastees_ES
dc.subjectSaludes_ES
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.03es_ES
dc.titleSíndrome de Burnout y desempeño laboral del personal de salud que labora en el Centro de Salud de San Jerónimo, 2021es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises_ES
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersiones_ES
renati.advisor.dni31009354
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0001-5436-3948es_ES
renati.author.dni4802296
renati.author.dni70974058
renati.discipline913016es_ES
renati.jurorSerrano Utani, Juana Reginaes_ES
renati.jurorCahuana Lipa, Rocioes_ES
renati.jurorDomínguez Gonzales, Hugoes_ES
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesionales_ES
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesises_ES
thesis.degree.disciplineEnfermeríaes_ES
thesis.degree.grantorUniversidad Tecnológica de los Andes. Facultad de Ciencias de la Saludes_ES
thesis.degree.levelTítulo Profesionales_ES
thesis.degree.nameLicenciada en Enfermeríaes_ES
thesis.degree.programRegulares_ES

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